Jak przygotować i wydrukować świadectwo pracy?

W programie przygotujesz świadectwo pracy pracownika.

Ważne!

Świadectwo pracy wygenerujesz tylko dla umów ze statusem Zakończona.

Jak utworzyć świadectwo pracy?

Żeby utworzyć świadectwo pracy, wykonaj poniższe kroki.

  1. Zaloguj się do programu szybkafaktura.pl.
  2. Przejdź do zakładki Kadry i płace → Pracownicy.
  3. Odszukaj pracownika na liście i kliknij Opcje → Dodaj świadectwo pracy.
  4. Zobaczysz sekcję Urlopy z liczbą dni pobraną z Ewidencji czasu pracy.
  5. Uzupełnij albo popraw liczbę dni w polach, jeśli dane nie zostały zapisane na pracowniku w Ewidencji czasu pracy:

    • Urlop wypoczynkowy w liczbie dni,
    • w tym urlop na żądanie w liczbie dni,
    • Urlop bezpłatny (udzielony na podst. art. 174 § 1 K.p),
    • Urlop ojcowski w liczbie dni,
    • Urlop rodzicielski w liczbie dni.
    Kliknij na obraz, żeby powiększyć
  6. Sprawdź i popraw dane w części Okresy zatrudnienia i wymiar etatu, jeśli tego potrzebujesz.
  7. Kliknij + Dodaj okres, jeśli chcesz dodać kolejną pozycję w Okresy zatrudnienia i wymiar etatu.
  8. Zaznacz i uzupełnij wymagane pola w części W okresie zatrudnienia pracownik:
    • Wykonywał pracę tymczasową,
    • Korzystał z ochrony stosunku pracy,
    • Był w roku zwolnienia niezdolny do pracy (art. 92 Kodeksu Pracy),
    • Nie zachował prawa do wynagrodzenia zgodnie z art. 92 §1(1) Kodeksu Pracy,
    • Odbył służbę wojskową,
    • Wykonywał pracę w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze,
    • Wykorzystał dodatkowy urlop albo inne dodatkowe uprawnienia lub świadczenia przewidziane przepisami prawa,
    • Posiada okresy nieskładkowe (zwolnienia lekarskie) sprzed okresu pracy w systemie.
  9. Zaznacz wymagane pola w części Informacje o zajęciu wynagrodzenia:
    • Zajęcie wynagrodzenia,
    • Komornik,
    • Numer sprawy,
    • Potrącone kwoty.
  10. Zaznacz Informacje uzupełniające, jeśli chcesz dodać notatkę. Zmieścisz w niej maksymalnie 255 znaków.
  11. Zaznacz opcjonalnie Chcę dołączyć do wydruku informację o przechowywaniu dokumentacji pracowniczej.
  12. Kliknij Zapisz albo Zapisz i Drukuj.

Jak wydrukować albo poprawić zapisane świadectwo?

Zapisane świadectwo pracy poprawisz, wyedytujesz albo wydrukujesz w zakładce Kadry i płace → Pracownicy → Opcje, wybierając:

  • Drukuj świadectwo pracy,
  • Edytuj świadectwo pracy.

Zaktualizowano

Czy ten artykuł był pomocny?

Liczba użytkowników, którzy uważają ten artykuł za przydatny: 0 z 0